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1、客戶開發(fā)、市場開拓事項，客戶拜訪與客戶回訪事項， 2、工作計劃的擬定、執(zhí)行與檢討事項活動管理工具的建立、填寫與整理事項 3、早夕會、會報、培訓(xùn)等公司有關(guān)會議的參與及支援事項 4、保單條款說明、保單簽約、遞送以提供售后服務(wù)事項 5、區(qū)域內(nèi)分配孤兒名單客戶與在職單客戶的服務(wù)事項各種拜訪活動的督導(dǎo) 6、服務(wù)區(qū)內(nèi)的市場培育及業(yè)務(wù)活動的宣傳事項業(yè)務(wù)方案的制定、配合與執(zhí)行事項 7、管理直轄組行銷系列人員的差勤、工作、服務(wù)管理事項 8、管理直轄組行銷系列人員的增員、培訓(xùn)、輔導(dǎo)及考核事項 9、組織召開二次早會與夕會，檢查批閱屬員活動日志 10、積極培育組經(jīng)理福利 待遇： 1、享受國家法定節(jié)假日，周末雙休,年底雙薪，享受公司商業(yè)保險待遇。 2、晉升機(jī)制公開透明，交通便利（地鐵騾馬市站、文殊院站均可到達(dá)；) 3、底薪+提成+年終獎+管理津貼（組經(jīng)理年薪10萬，部經(jīng)理年薪40萬，區(qū)域總監(jiān)年薪80萬） 4、享受公司免費培訓(xùn)，轉(zhuǎn)正后優(yōu)秀者可享受金融業(yè)培訓(xùn)課程； 5、崗位培訓(xùn)期間考核合格