職位描述
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工作職責(zé):
主要職責(zé):帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊完成車間相關(guān)產(chǎn)品工藝規(guī)程、批生產(chǎn)記錄、崗位操作規(guī)程、偏差、變更、驗(yàn)證等文件(事件)起草(處理),以及產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)轉(zhuǎn)移、工藝優(yōu)化等,實(shí)現(xiàn)車間的合規(guī)生產(chǎn)和體系提升,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、可靠,體系順暢運(yùn)行。
1.負(fù)責(zé)按GMP規(guī)范組織產(chǎn)品技術(shù)性文件準(zhǔn)備,生產(chǎn)過程工藝維護(hù)、技術(shù)問題解決、技術(shù)提升等工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量可控,保障及時供貨。
2.審核車間工藝規(guī)程、崗位規(guī)程、批生產(chǎn)記錄的相關(guān)文件,確保文件起草及時準(zhǔn)確,能夠指導(dǎo)崗位人員進(jìn)行操作。
3.負(fù)責(zé)開展產(chǎn)品生產(chǎn)過程操作的工藝查證,確保產(chǎn)品按照工藝要求執(zhí)行。
4.負(fù)責(zé)制定年度及月度驗(yàn)證計劃,并組織技術(shù)團(tuán)隊按照計劃組織開展驗(yàn)證工作,確保藥品生產(chǎn)全過程均處于驗(yàn)證狀態(tài)。
5.組織技術(shù)團(tuán)隊對生產(chǎn)相關(guān)偏差完成調(diào)查、分析,并制定有效的糾正與預(yù)防措施。
6.確保創(chuàng)新承接、CDMO等業(yè)務(wù)嚴(yán)格按照GMP及公司內(nèi)部流程準(zhǔn)備文件及生產(chǎn)操作。
7.負(fù)責(zé)配合研究院、CDMO公司、公司內(nèi)研發(fā)、質(zhì)量部門進(jìn)行創(chuàng)新承接技術(shù)轉(zhuǎn)移、變更等的中、小試及驗(yàn)證生產(chǎn)工作。
主要職責(zé):帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊完成車間相關(guān)產(chǎn)品工藝規(guī)程、批生產(chǎn)記錄、崗位操作規(guī)程、偏差、變更、驗(yàn)證等文件(事件)起草(處理),以及產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)轉(zhuǎn)移、工藝優(yōu)化等,實(shí)現(xiàn)車間的合規(guī)生產(chǎn)和體系提升,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、可靠,體系順暢運(yùn)行。
1.負(fù)責(zé)按GMP規(guī)范組織產(chǎn)品技術(shù)性文件準(zhǔn)備,生產(chǎn)過程工藝維護(hù)、技術(shù)問題解決、技術(shù)提升等工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量可控,保障及時供貨。
2.審核車間工藝規(guī)程、崗位規(guī)程、批生產(chǎn)記錄的相關(guān)文件,確保文件起草及時準(zhǔn)確,能夠指導(dǎo)崗位人員進(jìn)行操作。
3.負(fù)責(zé)開展產(chǎn)品生產(chǎn)過程操作的工藝查證,確保產(chǎn)品按照工藝要求執(zhí)行。
4.負(fù)責(zé)制定年度及月度驗(yàn)證計劃,并組織技術(shù)團(tuán)隊按照計劃組織開展驗(yàn)證工作,確保藥品生產(chǎn)全過程均處于驗(yàn)證狀態(tài)。
5.組織技術(shù)團(tuán)隊對生產(chǎn)相關(guān)偏差完成調(diào)查、分析,并制定有效的糾正與預(yù)防措施。
6.確保創(chuàng)新承接、CDMO等業(yè)務(wù)嚴(yán)格按照GMP及公司內(nèi)部流程準(zhǔn)備文件及生產(chǎn)操作。
7.負(fù)責(zé)配合研究院、CDMO公司、公司內(nèi)研發(fā)、質(zhì)量部門進(jìn)行創(chuàng)新承接技術(shù)轉(zhuǎn)移、變更等的中、小試及驗(yàn)證生產(chǎn)工作。
工作地點(diǎn)
地址:資陽安岳縣資陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)安岳工業(yè)園


職位發(fā)布者
HR
四川科倫藥業(yè)股份有限公司安岳分公司

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制藥·生物工程
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)安岳工業(yè)園
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