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職責(zé)描述： 1、確定3年內(nèi)開店機會和市場內(nèi)商圈情況，經(jīng)濟增長和為開店策略的優(yōu)先次序 2、建立、管理和執(zhí)行部門的開發(fā)計劃，并滿足于不同投資組合的回報和目標(biāo)，帶領(lǐng)地產(chǎn)團隊完成市場年度開店和簽約目標(biāo) 3、基于交通聚客點，人流量等事實數(shù)據(jù)，測算準確的銷售預(yù)估，對每個項目進行投資匯報預(yù)測 4、加強地產(chǎn)交易中的質(zhì)量管理（包括，成本、時間、地點、經(jīng)濟狀況、市場需求和交易質(zhì)量） 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，年齡40歲以下； 2、有8年以上商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)、選址拓展、招商經(jīng)驗，同崗位5年及以上團隊管理經(jīng)驗； 3、以結(jié)果為導(dǎo)向能力強，看重過往經(jīng)歷中的開店成功的經(jīng)歷（數(shù)量 質(zhì)量） 4、具有豐富的商業(yè)地產(chǎn)、購物中心、商業(yè)街、社區(qū)等物業(yè)資源； 5、具有較強的溝通談判、組織協(xié)調(diào)能力； 6、具備餐飲行業(yè)選址開發(fā)經(jīng)驗。