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崗位職責(zé)：
1、產(chǎn)品：洗護(hù)類、紙品類、零輔食類；用品類；功能性營養(yǎng)品、特配粉等。
2、渠道：川內(nèi)各大母嬰連鎖渠道、特通渠道、個(gè)體母嬰門店等。
3、工作內(nèi)容：
開發(fā)客戶，產(chǎn)品推廣，促使銷售指標(biāo)達(dá)成；
分析市場動(dòng)態(tài)，并做能快速做出反應(yīng)；提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力；
維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象；
巡店、盤存、整理陳列面，根據(jù)門店庫存合理補(bǔ)貨；
福利待遇：
1、明確的晉升機(jī)制，每個(gè)級別有與之對應(yīng)的福利待遇，根據(jù)個(gè)人能力定薪；
2、底薪（4K-5K)、固定補(bǔ)貼、提成、月/季/年度不定期獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)、社保、商業(yè)意外險(xiǎn)；
3、提供公平的晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展平臺。