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職位描述 1、梳理質(zhì)檢應(yīng)用策略為大盤質(zhì)量真實水平負責(zé)，搭建和管理風(fēng)控體系，包括體系框架設(shè)計，風(fēng)控系統(tǒng)建立，風(fēng)險運營梳理保證業(yè)務(wù)過程風(fēng)險可控； 2、統(tǒng)籌基地質(zhì)量相關(guān)工作，為業(yè)務(wù)線提供一體化質(zhì)量提升方案，不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和指標，提升基地發(fā)現(xiàn)問題的能力； 3、通過質(zhì)量管理反哺上下游業(yè)務(wù)，對于前端業(yè)務(wù)優(yōu)化和治理有體系化思維和落地方法，尤其在cpo治理有較成熟的方法； 4、帶領(lǐng)團隊完成團隊目標，獲得更高的績效，培養(yǎng)好團隊，幫助團隊成長，激發(fā)團隊主動性，提升團隊凝聚力。 職位要求 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上團隊管理經(jīng)驗，有風(fēng)控運營、審核運營或者審核團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先； 2、項目操盤能力強且能夠?qū)崿F(xiàn)跨部門業(yè)務(wù)推動，有強指標交付和過程管理能力； 3、優(yōu)秀的溝通和項目管理技能，有較強的風(fēng)險意識，對廣告審核或風(fēng)險管控體系有一定認知，能夠適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)快速節(jié)奏。