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崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，參與研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、技術(shù)評(píng)審、專(zhuān)利布局等研發(fā)決策工作； 2.負(fù)責(zé)公司創(chuàng)新藥項(xiàng)目的臨床前研發(fā)工作，制定合理的臨床前研發(fā)計(jì)劃，對(duì)臨床前新藥項(xiàng)目進(jìn)行具體實(shí)驗(yàn)方案制定執(zhí)行； 3.負(fù)責(zé)公司新藥項(xiàng)目IND申報(bào)計(jì)劃的制定，參與創(chuàng)新藥的研究與開(kāi)發(fā)，立項(xiàng)調(diào)研，推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展，解決研發(fā)過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題； 4.負(fù)責(zé)在研項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量把控，指導(dǎo)研發(fā)人員解決研發(fā)過(guò)程中的關(guān)鍵技術(shù)障礙，形成技術(shù)突破、創(chuàng)新應(yīng)用和專(zhuān)利申報(bào)； 5.及時(shí)了解國(guó)家關(guān)于新藥研發(fā)的政策，提出合理建議與方案； 6.根據(jù)公司發(fā)展重點(diǎn)培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)技能人才，形成階梯人才培養(yǎng)隊(duì)伍，為公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展培養(yǎng)隊(duì)伍。 任職要求： 1.全日制碩士及以上學(xué)歷，博士學(xué)歷優(yōu)先，具有8年以上創(chuàng)新藥研發(fā)管理任職經(jīng)歷； 2.參與過(guò)新藥研發(fā)項(xiàng)目及PCC化合物的篩選，至少1個(gè)創(chuàng)新藥整體管理工作，IND申報(bào)經(jīng)歷及組織IND申報(bào)的經(jīng)驗(yàn)； 3.在藥物化學(xué)領(lǐng)域有豐富的經(jīng)驗(yàn)和已證明的成果，尤其是在腫瘤學(xué)領(lǐng)域，具有較高的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)水平，提交過(guò)臨床候選化合物(PCC)； 4.具有領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新藥物發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目的記錄，以專(zhuān)利發(fā)明權(quán)、會(huì)議報(bào)告和同行評(píng)議出版物的記錄為例； 5.熟悉生物藥、化藥研發(fā)有關(guān)國(guó)內(nèi)外行業(yè)新動(dòng)向以及新藥研發(fā)基本流程； 6.熟悉臨床實(shí)驗(yàn)、藥理毒理分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 7.具有較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力，提供創(chuàng)造性的、創(chuàng)新性的解決方案并實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)； 8.具有團(tuán)隊(duì)合作精神包括影響力、談判能力和解決沖突的能力； 9.熟練的英語(yǔ)口頭和書(shū)面溝通能力。