坐落于成都西門飲馬河畔的石筍街小學，承古韻、育文心，自1935年建校至今，已走過90年辦學歷程，秉持塑造人、成全人的教育理想，堅持創(chuàng)最好的學校，做最好的自己的辦學目標，在和而不同，各美其美，以和為美，和生萬美的辦學理念指導下，致力于培養(yǎng)具有中國情懷、世界眼光的未來之子。

作為成都市首批名校教育集團龍頭學校、四川省首批優(yōu)質教育共同體領航學校，石筍街小學現(xiàn)有東區(qū)、西區(qū)、石筍初中、盛達校區(qū)4個直屬校區(qū)，現(xiàn)有教師300余名，學生近6000人，實現(xiàn)九年一體化辦學。

90年的辦學之路，將和美文化刻進校園文化之骨髓，這份堅守，這份初心，孕育了理想的和美校園，成就了現(xiàn)代一流優(yōu)質窗口學校。學校先后榮獲全國學校體育工作示范學校、全國家庭教育示范學校、教育部中外人文交流特色校、教育部小學校長培訓中心優(yōu)秀校長培訓基地、全國中小學國防教育示范校四川省現(xiàn)代教育技術示范校、四川省校風示范校、四川省心理健康教育示范學校、四川省首批智慧教育示范校、四川省網(wǎng)鏈共享計劃領軍學校、成都市首批國際化窗口學校、成都市首批人工智能+教學試點校等。

根據(jù)石筍街小學教育集團發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘員額教師。具體招聘事宜如下：

一、招聘范圍和條件

(一)范圍

優(yōu)秀的在職教師或應屆畢業(yè)生

(二)條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

2.員額教師具有大學本科及以上學歷， 所學專業(yè)與應聘崗位相符或相近。

3.員額教師出生日期在1989年8月1日之后(連續(xù)在學校一線工作5年及以上的，出生日期可放寬至在1984年8月1日之后)。

4.取得與應聘崗位相應的教師資格證、技能證;

5.身心健康;具有正常履行招聘崗位職責的身心條件;

6.師德高尚，品行端正，無違法犯罪記錄、無違反師德師風行為記錄。

具有下列情形之一的，不得報考：

1.有違法違紀違規(guī)行為、學術不端或道德品行問題的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的、開除公職的;

3.受過處分的或因犯罪受過刑事處罰的;

4.有違法、違紀行為正在接受審查的;尚未解除黨紀、政紀處分的。

5.有精神類病史的;

6.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

7.具有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。

二、招聘崗位

小學教學崗位，本部和盛達校區(qū)共計26名。

語文10名、數(shù)學6名、英語2名、科學1名、道德與法治2名、體育1名、音樂2名、心理1名、美術1名。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

本次招聘公告在以下媒體發(fā)布：

成都市石筍街小學校微信公眾號

公告時間：2025年6月12日6月20日;

(二)報名及簡歷投遞

報名截止日期：2025年6月20日17時

報名方式：應聘人員需提供簡歷等應聘資料(簡歷含應聘教師基本情況登記表和本人身份證、學歷證書、教師資格證書、普通話證書、獲獎證書等掃描件，在職教師還應提交職稱證、教育教學業(yè)績材料;面試時提供原件)，應聘資料掃文末的二維碼填報。

(三)資格初審與復審

初審：學校對應聘資料進行初審，符合條件者將電話通知到校進行復審。

復審：對應聘者相關資料原件進行審查，符合招聘條件者參與面試考核。

(四)面試考核

同一招聘崗位資格審查通過人數(shù)與招聘人數(shù)的比例，原則上不低于3:1方可開考，報名人數(shù)少，達不到上述比例的，開考比例可放寬至2:1。仍達不到上述比例的，相應調減該招聘崗位的招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

根據(jù)招聘崗位需要，靈活確定考核方式，一般采用試講(60分)及答辯(40分)，考核各類人員是否具備相關專業(yè)及綜合技能。根據(jù)考核成績排名(考核成績未達到80分的，不參與排名)，由高到低等額確定進入體檢人員名單。

時間：以電話通知為準。

地點：成都市石筍街小學校西區(qū)

(五)體檢

在學校指定的三級及以上綜合醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢，體檢標準按照教師資格認定條例相關規(guī)定確定。初次體檢不合格的，三日內可申請復檢并以復檢結果為準。體檢合格的由學校組織考察。

(六)考察

考察內容包括有無違法犯罪記錄和失信懲戒等?？疾鞎r應聘人員須在規(guī)定時間內提交相關證明材料。未提交或逾期提交視為放棄。考察合格的，進入公示環(huán)節(jié)。

(七)公示

由學校組織面向社會公示，公示時間不少于7個工作日。

(八)訂立勞動合同

經(jīng)公示無異議的擬聘人員名單，報區(qū)教育局、區(qū)人社局備案后納入員額管理，由學校按規(guī)定與其訂立勞動合同，辦理入職手續(xù)。

四、相關事項

(一)應聘人員電話務必保持暢通，因未接電話或信號不暢等原因造成的后果由應聘人員自行負責。

(二)應聘人員應對本人填報信息、提供資料的真實性、準確性負責，發(fā)現(xiàn)不符合應聘資格條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格。

(三)應屆畢業(yè)生畢業(yè)時未按期取得畢業(yè)證、學位證和教師資格證(技能證)之一的，取消其聘用資格。因此造成的缺額不再遞補。教師資格證要求按教育部最新文件規(guī)定執(zhí)行。

(四)本次招聘均為聘用合同制，考核合格后簽訂勞動合同，待遇面議。入職時間為2025年8月，根據(jù)學校安排需接受入職前培訓。

(五)本招聘公告由成都市石筍街小學校負責解釋。

聯(lián)系人：王老師

咨詢電話：028-87783163

附件：成都市石筍街小學校應聘教師基本情況登記表

成都市石筍街小學校

2025年6月12日