2024宜賓招聘公務(wù)員筆試分差一般什么時候發(fā)布，2024年四川公務(wù)員筆試排名從2月29日資陽首發(fā)開始，3月1日其他地市陸續(xù)發(fā)布，還有部分地市排名未發(fā)布，預(yù)計在下周都會開通排名查詢?nèi)肟?，以下是各地市及機關(guān)單位排名查詢地址匯總，大家可以搜藏使用。官面試資格復(fù)審公告同樣于宜賓人事考試網(wǎng)公布。而出成績到面試一般只有20天左右的時間，出排名到面試的時間就更少了。圖圖建議面試一定要提前開始備考，準(zhǔn)備周期充足才能穩(wěn)穩(wěn)上岸!

 2024四川省考筆試成績查詢?nèi)肟?/a>

 四川公務(wù)員歷年分?jǐn)?shù)線查詢

 2024四川公務(wù)員筆試分差查詢 

　　四川公務(wù)員筆試排名截止3月2日下午已經(jīng)發(fā)布排名得地市和單位有8個地市，1個單位，分別是：資陽、眉山、內(nèi)江、德陽、廣安、遂寧、阿壩、涼山和省直水利廳、戒毒系統(tǒng)。

　　還未發(fā)布筆試排名得有省直各單位、法院、檢察院、監(jiān)獄系統(tǒng)以及成都、南充、綿陽、達(dá)州、廣元、巴中、瀘州、宜賓、自貢、攀枝花、樂山、雅安、甘孜。

　　首先恭喜已經(jīng)查到排名并且入面的小伙伴，還未查到排名的同學(xué)往下看：

　　1、問：省直各單位、法院、檢察院、監(jiān)獄系統(tǒng)以及成都、南充、綿陽、達(dá)州、廣元、巴中、瀘州、宜賓、自貢、攀枝花、樂山、雅安、甘孜什么時候出排名?

　　還未查到排名的寶子別急，一般來說從第一個地市出排名開始3-4內(nèi)所有地市都會陸陸續(xù)續(xù)發(fā)布排名查詢?nèi)肟?，因此，大家耐心等待一下?？梢韵仁詹乇镜嘏琶樵內(nèi)肟冢鹊脚琶l(fā)布一鍵查詢，不用等待，第一時間知道自己是否進(jìn)面。

　　2、問：自己考的分?jǐn)?shù)在今年是什么水平?比如130分?

　　首先給大家展示一組數(shù)據(jù)，如下圖：

　　這個數(shù)據(jù)來源于四川華圖全網(wǎng)曬分模擬系統(tǒng)，是考生們曬出的筆試分?jǐn)?shù)情況?？梢钥闯龃蠹业姆?jǐn)?shù)集中在110-140分，成都130-140的占比最高，其次是達(dá)州、德陽、樂山、綿陽、南充、宜賓等地，這些城市也是川內(nèi)經(jīng)濟(jì)相對發(fā)達(dá)的地區(qū)。今年130分在什么水平，首先要看你報考的地市區(qū)縣，然后再看你報考的崗位，分地市分崗位才有可比性。

　　但是從我們對資陽學(xué)員中進(jìn)行了20人抽樣，資陽鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)面分在123-128左右，130-135大概率狀元，整體分?jǐn)?shù)比去年多了1-2分左右。

　　所以130分你有可能在資陽是入小圍，在成都是未進(jìn)面。那么正在看這篇文章的你考的哪里呢?歡迎給圖圖留言。

　　3、宜賓招聘公務(wù)員成績計算方式

　　四川公務(wù)員成績計算方式：

　　(1)筆試、面試成績占比為6:4的，筆試成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×30%+《申論》成績×30%+筆試加分。

　　(2)筆試、面試成績占比為5:5的，筆試成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×25% +《申論》成績×25%+筆試加分。

　　舉個例子：假如某人的行測成績是73，申論成績是67，無筆試加分，那么筆試折合總成績=73×30%+67×30%=42。面試成績滿分為100分。舉個例子，假如某人的面試考了80分，那最后面試折合分?jǐn)?shù)就是80×40%=32分。

　　涼山和甘孜除外，因為他們會加試彝語文/藏語文。

　　4、宜賓招聘公務(wù)員資格復(fù)審及面試

　　面試資格審查工作由中共成都市委組織部統(tǒng)一組織，各招錄機關(guān)具體負(fù)責(zé)實施。根據(jù)報考者筆試成績，按照3:1的面試比例，由高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格審查的人員名單。筆試有違規(guī)違紀(jì)情況或有缺考、零分科目的人員，不得進(jìn)入資格審查。擬進(jìn)入面試資格審查的最后一名筆試成績相同的，并列人員一并進(jìn)入資格審查。進(jìn)入資格審查人數(shù)達(dá)不到錄用名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試資格審查。

　　經(jīng)資格審查合格的人員，憑本人有效居民身份證和《面試通知書》參加面試。面試時間暫定為2024年3月中下旬。

　　5、宜賓招聘公務(wù)員面試備考熱點

　　近兩年，隨著各大公職面試的不斷成熟，越來越多的創(chuàng)新題型出現(xiàn)在面試的考場中，很多考生在面對這樣的“創(chuàng)新題型”無從下手，或者答出來的答案“差強人意”，如何在考場中應(yīng)對面試中的“創(chuàng)新題型”，和各位考生分享幾點心得。

　　第一，做到問什么、答什么。

　　我們觀察近幾年的創(chuàng)新題型不難發(fā)現(xiàn)，“創(chuàng)新題型”還是有一定規(guī)律的，比如：把“創(chuàng)新大國、創(chuàng)新質(zhì)量、創(chuàng)新數(shù)量”串成一句話，并就這句話談?wù)勀愕睦斫狻＿@道題看似很難，但是還是有一定規(guī)律的，里面是有高頻詞匯的，里面的高頻詞匯是“創(chuàng)新”，這就確定了我們的答題方向，就是創(chuàng)新，再有，數(shù)量到質(zhì)量再到大國，里面是有層層遞進(jìn)關(guān)系的，所以這句話也就很容易串出來了，而且論證的方向也有了。所以大家在遇到這類創(chuàng)新題目時，一定要就題干信息進(jìn)行有效分析，做到問什么、答什么我們就成功了第一步了，接下來我們?nèi)?gòu)思里面的具體內(nèi)容就可以了。

　　第二，積累當(dāng)下熱點新聞、話題。

　　當(dāng)下，公職面試很大程度會考查考生的社會感知能力，因此，我們不難發(fā)現(xiàn)，很多考試的題目背景都是來源于當(dāng)下熱點背景的，例如：讓對開通“24小時地鐵”進(jìn)行反駁，這道題就與當(dāng)下大家關(guān)注的公共交通的安全、公共交通資源的分布密不可分，如果我們在平常的時候，多關(guān)注這類話題，我們就會在考場中答出自己想要的“亮點”。俗話說：“一日一練一日功，一日不練十日空。”各位考生在備考過程中，一定要加大社會熱點的積累，在平時的時候，多關(guān)注“新聞聯(lián)播、焦點訪