為深化我縣國有企業(yè)改革工作，進一步完善縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導人員選拔任用機制，選好配強縣屬國有企業(yè)經(jīng)營管理者。根據(jù)《筠連縣國資金融改革工作方案》《筠連縣縣屬國有企業(yè)經(jīng)營管理者選聘方案》相關(guān)要求，結(jié)合我縣國有企業(yè)改革需要，擬公開選聘縣屬國有企業(yè)經(jīng)營管理者12名?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下。

一、選聘職位及名額

(一)筠連縣國有資本投資運營有限責任公司，總經(jīng)理1名，副總經(jīng)理1名，財務總監(jiān)1名。

(二)筠連縣城市投資有限責任公司副總經(jīng)理1名;筠連縣三川水務投資有限責任公司副總經(jīng)理1名;筠連縣交通建設(shè)有限責任公司總經(jīng)理1名，副總經(jīng)理1名;筠連縣興筠文化旅游投資有限責任公司副總經(jīng)理1名;筠連縣農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限公司總經(jīng)理1名，副總經(jīng)理1名;筠連縣工業(yè)與礦產(chǎn)資源投資有限責任公司(暫定名)總經(jīng)理1名，副總經(jīng)理1名。

二、選聘范圍

1.全國范圍內(nèi)的公務員(參照管理人員)、事業(yè)人員，需任單位中層(股級)及以上職務。

2.全國范圍內(nèi)的國有企業(yè)、規(guī)模以上民營企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)歷的人員。

三、報名資格條件

(一)基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策，具有強烈的事業(yè)心和責任感，認真履行經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任。

2.遵紀守法，品行端正，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，勤勉盡責，團結(jié)合作，廉潔從業(yè)，作風形象和職業(yè)信譽好。

3.具有履行崗位職責所必需的相關(guān)專業(yè)知識或工作經(jīng)驗，熟悉國家相關(guān)宏觀經(jīng)濟政策及法律法規(guī)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，熟悉項目運作、規(guī)劃，在投融資方面有一定的專長。

4.具有較強的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復雜問題和突發(fā)事件能力，開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識強。

5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體素質(zhì)。

(二)具體條件

1.年齡:報考縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導正職的，男性年齡為48周歲及以下，女性年齡為45周歲以下;碩士研究生及以上學歷學位，男性年齡可放寬到50周歲，女性年齡可放寬到47周歲。報考縣屬國有企業(yè)領(lǐng)導副職的，男性年齡為45周歲及以下，女性年齡為43周歲以下;碩士研究生及以上學歷學位，男性年齡可放寬到48周歲，女性年齡可放寬到46周歲。

2.學歷:大學?？萍耙陨蠈W歷。

3.公務員(參照管理人員)、事業(yè)人員近三年年度考核須為稱職(合格)及以上等次，且公務員(參照管理人員)應取得公務員身份3年以上。企業(yè)人員應累計具有3年以上國有企業(yè)或規(guī)模以上民營企業(yè)中層領(lǐng)導任職經(jīng)歷，或1年以上國有企業(yè)或規(guī)模以上民營企業(yè)高層領(lǐng)導任職經(jīng)歷。

(三)有下列情形之一者，不列入選聘范圍

1.國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關(guān)政策規(guī)定不能在國有企業(yè)任職的。

2.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;法律和政策規(guī)定的其他情形。

3.未滿最低服務年限的。

四、報名及相關(guān)程序

(一)報名時間

2021年2月8日至2月10日;2021年2月18日至2月26日。

(二)報名方式

本次選聘每名應聘者只能報考1個職位，應聘者可選擇是否服從崗位調(diào)配。報名采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)報名兩種方式，同時歡迎人才中介公司推薦人才報名。

現(xiàn)場報名:報名地址為筠連縣委組織部干部室(筠連縣公園路，縣政府大院組織部421辦公室)，應聘者應攜帶報名信息表(見附件，一式三份)、相關(guān)證明材料原件及復印件。

網(wǎng)絡(luò)報名:應聘者需將填寫好的《報名信息表》及相關(guān)證明材料電子掃描件(所有材料打包為一個壓縮文件，以“應聘職位+姓名”命名)發(fā)送至公開選聘專用郵箱，郵箱地址:2081201398@qq.com。

聯(lián)系人:余影，聯(lián)系電話:0831-7721660，13629033054。

(三)相關(guān)要求

1.證明材料主要包括:本人身份證，學歷、學位、職(執(zhí))業(yè)資格、任職證明，近三年年度考核結(jié)果，能夠證明本人工作經(jīng)歷和近年來主要工作業(yè)績(成果)的有關(guān)證明材料原件和復印件，近期免冠一寸藍底彩色照片3張，證件取得時間和工作經(jīng)歷截止時間為2021年1月31日。

2.應聘者對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消聘用資格，所造成的一切損失由應聘者本人承擔。

五、選聘程序

(一)資格審查

選聘工作領(lǐng)導小組組織相關(guān)人員按照規(guī)定的條件和資格進行審查，審查時間另行通知。資格審查貫穿整個選聘過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員資格不符合條件的，即取消聘用資格。

(二)推薦初步人選

選聘工作領(lǐng)導小組牽頭組成專業(yè)評審組，對報名應聘人員條件進行初步評審，每個職位推薦不超過5人作為初步人選進入面試。對競爭性不足的職位，在征求個人意愿的基礎(chǔ)上，從職位報考人數(shù)較多的人員中進行調(diào)配。

(三)面試

選聘工作領(lǐng)導小組組織相關(guān)單位領(lǐng)導、行業(yè)專家組建面試組，對初步人選進行結(jié)構(gòu)化面試，重點了解初步人選所具備的領(lǐng)導能力以及對應聘職位的適應程度，面試設(shè)置最低分數(shù)線，面試成績低于70分者，不予進入下一環(huán)節(jié)。時間暫定于3月上旬，具體時間以通知為準。

(四)考察

面試結(jié)束后，按面試成績從高分到低分的順序取前2名進行差額考察(若面試成績相同的，一并進入考察)?？疾旃ぷ饔蛇x聘工作領(lǐng)導小組組織考察組負責實施，全面了解考察對象的德、能、勤、績、廉等方面情況。

面試成績僅作為確定考察人選依據(jù)，不帶入考察環(huán)節(jié)，根據(jù)考察情況，重新對應聘者進行排名，每個崗位等額確定體檢人選。經(jīng)組織考察，達不到選聘要求的，不進入下一環(huán)節(jié)。

(五)體檢

(1)體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。

(2)體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(3)考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復檢申請，逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢只進行一次，只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。

(4)懷孕考生參加體檢按國家公務員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復函》(國公考錄函[2009]07號)執(zhí)行。

(5)未按規(guī)定時間和地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄。

(六)遞補

因考察、體檢不合格出現(xiàn)的缺額，由選聘工作領(lǐng)導小組綜合面試、考察情況決定是否遞補。如需遞補，遞補人員從所有職位進入差額考察人選中綜合比選確定。

(七)審定

選聘工作領(lǐng)導小組根據(jù)應聘者面試、考察情況，結(jié)合應聘者個人意愿，提出選聘建議人選及聘用崗位，提交縣委常委會研究審定通過后，確定擬聘用人選。未獲審定通過的，不進入下一環(huán)節(jié)。

(八)聘用

經(jīng)縣委常委會研究審定的擬聘用人選，在筠連縣人民政府官網(wǎng)(http://www.scjlx.gov.cn/)進行5個工作日的公示，對公示后未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的，依照法律和有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

六、管理

(一)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對聘用人員實行任職試用期制，試用期6個月。試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，聘期3年(含試用期)。試用期滿考核不合格者予以解聘。3年期滿后，經(jīng)考核合格者，可續(xù)聘，所有聘用人員最低服務年限不低于3年。

(二)縣內(nèi)公務員(參照管理人員)、事業(yè)人員在結(jié)束試用期正式聘用前，本人必須按程序辭去編制身份，不再保留相應職務職級，與原單位脫鉤。縣外公務員(參照管理人員)、事業(yè)人員需在進入試用期前辭去編制身份，與原單位脫鉤。

七、薪酬待遇

(一)聘用人員實行年薪制。薪酬由基本年薪、績效年薪、任期激勵三部分構(gòu)成。按月發(fā)放基本年薪、按年度發(fā)放績效年薪、按任期發(fā)放任期激勵?？己朔譃槟甓瓤己撕腿纹诳己?，采取下達經(jīng)營業(yè)績責任書的方式進行。年度考核以公歷年為考核期，簽署年度經(jīng)營業(yè)績責任書，考核指標包括基本指標和分類指標。任期考核以三年為考核期，簽署任期經(jīng)營業(yè)績責任書，考核指標包括基本指標和分類指標。經(jīng)考核完成目標任務(目標任務由縣委縣政府與公司約定)，筠連縣國有資本投資運營有限責任公司總經(jīng)理按照稅前不低于33萬元/年發(fā)放薪酬待遇，副總經(jīng)理按照稅前不低于29萬元/年發(fā)放薪酬待遇;財務總監(jiān)按照稅前不低于29萬元/年發(fā)放薪酬待遇;其余6家總經(jīng)理按照稅前不低于29萬元/年發(fā)放薪酬待遇，副總經(jīng)理按照稅前不低于24萬元/年發(fā)放薪酬待遇;如未達到最低服務年限，則全額扣除任期激勵和當年績效年薪。薪酬待遇具體參照筠連縣縣屬國有企業(yè)薪酬測算方案執(zhí)行。

(二)對參加聘用的縣內(nèi)公務員(參照管理人員)、事業(yè)單位工作人員，試用期間薪酬按原待遇由原單位計發(fā)，暫緩繳納社會保險。試用期滿正式任職后，薪酬按企業(yè)薪酬發(fā)放，并退回試用期間由原單位計發(fā)的薪酬，補繳社會保險;2014年10月前機關(guān)事業(yè)單位的工作年限視同繳費年限。試用期滿考核不合格回機關(guān)事業(yè)單位工作的，按機關(guān)事業(yè)單位相關(guān)標準補繳社會保險。

(三)對參加聘用的除縣內(nèi)公務員(參照管理人員)、事業(yè)單位工作人員外的其他人員，試用期間薪酬按1萬元/月預發(fā)，試用期薪酬剩余未發(fā)放部分待試用期滿考核合格后予以補發(fā)。試用期滿考核不合格的，予以解聘，不再補發(fā)薪酬。試用期滿正式任職后，薪酬按企業(yè)薪酬計發(fā)。

(四)聘用人員在聘用期內(nèi)本人或配偶在筠連縣城區(qū)范圍內(nèi)未購有住房或自建房的由縣委組織部統(tǒng)一安排入住人才公寓。

八、監(jiān)督

此次選聘工作實行全過程監(jiān)督。在選聘過程中如有違紀違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅查處。

監(jiān)督電話:0831-7721660(縣委組織部干部二股)

0831-7720745(縣紀委信訪室)

九、本公告未盡事宜由選聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

附件:1.2021年筠連縣縣屬國有企業(yè)公開招聘經(jīng)營管理者崗位表

2.2021年筠連縣縣屬國有企業(yè)公開招聘經(jīng)營管理者報名表

3.筠連縣縣情簡介

中共筠連縣委組織部

2021年2月4日

附件1

2021年筠連縣縣屬國有企業(yè)公開招聘經(jīng)營管理者崗位表

序號	單位名稱	崗位名稱	招聘 計劃	專業(yè)要求	最低學 歷要求	年齡	其他條件	備注
1	筠連縣國有資本投資運營有限責任公司	總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類	本科	男性:48周歲及以下 女性:45周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念、投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備豐富的行政管理經(jīng)驗。
		副總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類	本科	男性:45周歲及以下 女性:43周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念、投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備豐富的行政管理經(jīng)驗。
		財務總監(jiān)	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類	本科	男性:45周歲及以下 女性:43周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念、投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備豐富的行政管理經(jīng)驗。持有中級會計師及以上職稱或注冊會計師執(zhí)業(yè)資格者同等條件下優(yōu)先。
2	筠連縣城市投資有限責任公司	副總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類	本科	男性:45周歲及以下 女性:43周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念、投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備豐富的行政管理經(jīng)驗。
3	筠連縣三川水務投資有限責任公司	副總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類、水利水電工程、給排水工程	大專	男性:45周歲及以下 女性:43周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念、投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備豐富的行政管理經(jīng)驗。持有相關(guān)工程技術(shù)類中級及以上職稱或從業(yè)資格證同等條件下優(yōu)先。
4	筠連縣交通建設(shè)有限責任公司	總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類、土木類、交通運輸類	本科	男性:48周歲及以下 女性:45周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念、投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備豐富的行政管理經(jīng)驗。具有房建或道路施工項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗，熟悉全縣道路及地塊規(guī)劃，熟悉規(guī)劃建設(shè)流程，熟悉招投標流程;具有銷售及管理實踐經(jīng)驗。
		副總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類	大專	男性:45周歲及以下 女性:43周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念、投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備豐富的行政管理經(jīng)驗。
5	筠連縣興筠文化旅游投資有限責任公司	副總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類、旅游管理、酒店管理、財務管理	大專	男性:45周歲及以下 女性:43周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念;投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備豐富的行政管理經(jīng)驗。熟悉項目融資及管理、旅游策劃、旅游規(guī)劃、旅游營銷、文化傳媒等工作。
6	筠連縣農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限公司	總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類、土木類、建筑類、旅游管理類	本科	男性:48周歲及以下 女性:45周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念;投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備豐富的行政管理經(jīng)驗。
		副總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類、土木工程、給水排水工程、道路與橋梁工程、水利水電工程，建筑工程、環(huán)境工程、環(huán)境生態(tài)工程、建筑學、城市規(guī)劃、城鎮(zhèn)建設(shè)	大專	男性:45周歲及以下 女性:43周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念;投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備豐富的行政管理經(jīng)驗。具有建造師或建筑師或工程造價工程師或監(jiān)理工程師同等條件下優(yōu)先。
7	筠連縣工業(yè)與礦產(chǎn)資源投資有限責任公司(暫定名)	總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類、礦業(yè)類	本科	男性:48周歲及以下 女性:45周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念;投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備重大突發(fā)事件處理能力;具備豐富的行政管理經(jīng)驗和優(yōu)秀的公司治理能力;精通地下礦山的生產(chǎn)工藝、成本管控和技術(shù)管理環(huán)節(jié);具備礦山建設(shè)和運營現(xiàn)場實際管理經(jīng)驗。
		副總經(jīng)理	1	經(jīng)濟學類、財政學類、金融學類、經(jīng)濟與貿(mào)易學類、統(tǒng)計學類、管理科學與工程類、工商管理類、公共管理類、法學類、礦業(yè)類、地質(zhì)類	大專	男性:45周歲及以下 女性:43周歲以下	具有較成熟的投融資管理理念;投融資項目分析決策能力及項目管理經(jīng)驗;具備重大突發(fā)事件處理能力;具備豐富的行政管理經(jīng)驗;精通地下礦山的生產(chǎn)工藝、成本管控和技術(shù)管理環(huán)節(jié);具備礦山建設(shè)和運營現(xiàn)場實際管理經(jīng)驗。

來源：

http://www.scjlx.gov.cn/zwgk/rsxx/202102/t20210205_1420903.html