因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，擬通過社會化公開招聘方式選聘四川能投發(fā)展建設(shè)有限公司（以下簡稱：四川能投發(fā)展建設(shè)）成都分公司副總經(jīng)理1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及職責(zé)

（一）招聘崗位及工作地點

四川能投發(fā)展建設(shè)成都分公司副總經(jīng)理（四川能投發(fā)展建設(shè)中層正職）1名，工作地點在成都市溫江區(qū)。

（二）崗位職責(zé)

詳見崗位說明書（附件1）

二、資格條件

（一）基本條件

1.具有對黨忠誠的政治品格，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，講政治，顧大局，遵規(guī)守法，品行端正，誠信廉潔，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。

2.具有正確的政績觀，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，敢于擔(dān)當(dāng)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，堅持愛企興企強(qiáng)企的職業(yè)追求。

3.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和能力，工作業(yè)績突出，職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良，管理能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

4.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。

5.沒有法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形。

（二）任職條件

1.年齡在45周歲及以下。

緊缺人才

2.具有大學(xué)本科及以上文化程度。

3.具有省屬及以上國有企業(yè)三級公司2年以上中層副職工作經(jīng)歷。

4.特別優(yōu)秀者經(jīng)研究可適當(dāng)放寬條件。

三、招聘規(guī)則

（一）應(yīng)聘人員的年齡及任職年限計算截止時間為報名截止日。任職時間以任職通知文件的時間為準(zhǔn)，年齡認(rèn)定以中組部2015年2月4日印發(fā)的《組工通訊》有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

（二）本次招聘原則上按不低于1:2的比例確定進(jìn)入能力素質(zhì)測試環(huán)節(jié)人員。若達(dá)不到開考比例，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定下一步招聘工作安排。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

在三江人才網(wǎng)和四川能投發(fā)展官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

（二）報名

1.報名時間：發(fā)布公告之日起接受報名，2024年7月23日至2024年7月29日，5個工作日。（上午9:00-12:00，下午14:00-18:00）。

2.報名方式：通過ctat1@qq.com郵箱投遞《報名表》及相關(guān)資料掃描件，報名方可成功。

3.報名資料：應(yīng)聘人員在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站上下載《報名表》，完整準(zhǔn)確填寫并附上本人照片，保證信息的真實性、準(zhǔn)確性、完整性。應(yīng)聘人員將本人簽字確認(rèn)的《報名表》、本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、業(yè)績成果材料、獲獎材料、符合擬招聘職位工作年限等資格要求的相關(guān)證明材料掃描件一并打包發(fā)送至ctat1@qq.com。應(yīng)聘人員沒有在規(guī)定時間內(nèi)提交應(yīng)聘資料的，一律不予受理。

4.報名與考試時使用的身份證必須一致。

黑龍江公務(wù)員

（三）資格審查

根據(jù)招聘條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。通過資格審查的應(yīng)聘人員名單公示3個工作日。資格審查通過并經(jīng)公示無異議的人員進(jìn)入能力素質(zhì)測試環(huán)節(jié)。

（四）能力素質(zhì)測試

1.筆試（占比40%）。對應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、操作實務(wù)等開展閉卷測試。

2.競職演講（占比60%）。演講內(nèi)容包括個人簡介、專業(yè)能力、工作業(yè)績、對競聘崗位認(rèn)知、履職思路以及競聘優(yōu)勢等。每人演講時間不超過5分鐘，演講順序抽簽決定。

（五）確定擬任人選

根據(jù)能力素質(zhì)測評成績，提出擬任人選，擬任人選涉及提拔、進(jìn)一步使用或外部引進(jìn)的，按規(guī)定程序開展考察。

（六）集體研究

擬任人選報四川能投發(fā)展建設(shè)黨委審議。

（七）任前公示

對擬任人選進(jìn)行任前公示，公示期為5個工作日。

（八）聘任

按照相關(guān)規(guī)定履行任職手續(xù)，定崗試用期1年。

五、紀(jì)律要求

（一）應(yīng)聘人員必須對所提供資料的真實性有效性準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假或有其他違法違紀(jì)情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)即取消應(yīng)聘資格并追究相應(yīng)的責(zé)任。

（二）相關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和保密紀(jì)律。公司監(jiān)督工作組負(fù)責(zé)招聘工作的全程監(jiān)督，對招聘工作中的違紀(jì)行為，按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分，情節(jié)嚴(yán)重的，追究有關(guān)人員的法律責(zé)任。

六、其他事項

招聘工作咨詢專線：李興源15883162287

招聘工作監(jiān)督電話：曾誠18383135888

聯(lián)系時間：工作日上午9：00-12：00，下午14:00-18:00

本方案未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.崗位說明書

2.報名表

四川能投發(fā)展建設(shè)有限公司

2024年7月23日

附件1

崗位職責(zé)說明書

內(nèi)蒙古事業(yè)單位考試