一、企業(yè)基本情況

會(huì)理市裕糧糧油有限公司是會(huì)理市一家政策性國(guó)有糧油承儲(chǔ)企業(yè)，由2006年會(huì)理縣原六家獨(dú)立核算的區(qū)糧站改制合并組建的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。2021年12月，根據(jù)《涼山州國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)關(guān)于印發(fā)涼山州全民所有制國(guó)有企業(yè)公司制改革工作方案的通知》(涼國(guó)資〔2021〕13號(hào))，改制更名為會(huì)理市裕糧糧油有限公司(國(guó)有獨(dú)資企業(yè))，為會(huì)理市發(fā)展和改革局下屬企業(yè)，為公司業(yè)務(wù)正常推進(jìn)，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同制人員2名。

二、招聘崗位

(一)財(cái)務(wù)部工作人員1名。

(二)糧油保管人員1名。

三、資格條件

(一)招聘對(duì)象和范圍

詳細(xì)情況和具體要求見《崗位表》。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.熱愛祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)特色社會(huì)主義道路、方針、政策，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

3.身體健康，體檢合格，無重大疾病及傳染病，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

4.誠(chéng)信守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔從業(yè)，身心健康，有良好的職業(yè)操守和作風(fēng)形象;

5.符合招聘崗位的任職條件;

6.報(bào)考者的年齡、資格、條件等要求，計(jì)算時(shí)間截至2024 年11月28日。

(三)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾受過各類刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2.曾被開除公職的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或受到黨紀(jì)、政務(wù)處分且在影響期內(nèi)的;

5.黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人員，近3年年度考核有不稱職(不合格)或基本稱職(基本合格)情況的;

6.凡有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條規(guī)定情形之一的;

7.被列入失信人員名單的;

8.配偶、子女已移居國(guó)(境)外的;

9.有法律法規(guī)規(guī)定不予聘用的其他情形。

四、招聘程序

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審核、考試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間： 2024年11月28日至 2024年12月9日下午17點(diǎn)30分截止。

2.報(bào)名地點(diǎn)：會(huì)理市裕糧糧油有限公司辦公室(會(huì)理市西關(guān)188號(hào))

3.報(bào)名材料：

(1)《會(huì)理市裕糧糧油有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表》(見附件2)原件;

(2)本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(含第一學(xué)歷、學(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)出具留學(xué)證明)、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證明材料、獎(jiǎng)勵(lì)證書、工作經(jīng)歷證明、任職文件、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)材料等證明材料，審核原件遞交復(fù)印件;

(3)本人近期2寸2張藍(lán)底免冠證件照片(文件格式為JPG格式，大小為10KB—30KB以內(nèi)，圖像清晰)。

4.注意事項(xiàng)：

(1)本次招聘每名應(yīng)聘者限報(bào)考1個(gè)與本人資格相對(duì)應(yīng)的崗位;

(2)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位報(bào)名人員須提交單位同意報(bào)考證明，并作書面承諾：若選聘擔(dān)任企業(yè)管理人員后，自愿放棄公務(wù)員(參公人員)或事業(yè)人員身份。

(二)資格審核

1.本次招聘由會(huì)理市裕糧糧油有限公司根據(jù)招聘要求對(duì)報(bào)名人員的應(yīng)聘條件進(jìn)行初步審查，市發(fā)展和改革局進(jìn)行復(fù)核。

2.報(bào)考者須對(duì)提交信息、資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的，立即取消招聘資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

通過資格審查的考生，憑有效二代居民身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效二代居民身份證到指定地點(diǎn)參加考試。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動(dòng)放棄。報(bào)考人員留錯(cuò)電話號(hào)碼或電話不暢通導(dǎo)致有關(guān)通知延誤的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任由考生自負(fù)。

五、招聘方式

本次招聘采用筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考試總成績(jī)按滿分100分計(jì)算。

1.崗位1(崗位編碼：202401)考試成績(jī)計(jì)算方式：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

2.崗位2(崗位編碼：202402)考試成績(jī)計(jì)算方式：筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+加分。

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)+面試成績(jī)×40%。所有折合成績(jī)均按四舍五入后，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(一)筆試

1.開考比例：各崗位筆試報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)之比不得低于3:1;未達(dá)到開考比例的，按比例削減招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。

2.筆試科目：《綜合知識(shí)》》，卷面滿分100分。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》，筆試考試實(shí)行全封閉，考生不得提前交卷。

(二)面試

1.面試主要測(cè)試履行報(bào)考崗位所必需的基本素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)。

2.確定面試入圍人員。根據(jù)招聘崗位參考人員的筆試成績(jī)(筆試總成績(jī))從到低分按2：1比例依次確定面試入圍人員，與最后一名面試入圍人員筆試成績(jī)(筆試總成績(jī))相同的人員，一并確定為面試入圍人員。因報(bào)考者自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按筆試成績(jī)(筆試總成績(jī))從到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。因遞補(bǔ)人員所留聯(lián)系電話錯(cuò)誤或不暢通，導(dǎo)致無法遞補(bǔ)參加面試的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

3.面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試通知書。面試當(dāng)日，面試人員持筆試準(zhǔn)考證、面試通知書、本人有效二代身份證，按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)，面試正常進(jìn)行。

4.面試成績(jī)公布。報(bào)考者的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。面試工作結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)公布面試人員的考試總成績(jī)(含筆試成績(jī)、筆試總成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)排名及進(jìn)入體檢人員名單)。

六、202402崗位加分

凡符合下列加分條件的報(bào)考人員(加分針對(duì)202402崗位)，須于報(bào)名時(shí)攜帶有關(guān)材料到會(huì)理市裕糧糧油有限公司進(jìn)行審核加分。逾期未交或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未補(bǔ)齊材料的，視為自動(dòng)放棄加分，責(zé)任自負(fù)。加分結(jié)果由會(huì)理市裕糧糧油有限公司公示。

(1) 取得糧油質(zhì)量檢驗(yàn)員五級(jí)/初級(jí)技能加2分。

(2) 取得糧油質(zhì)量檢驗(yàn)員四級(jí)/中級(jí)技能加3分。

以上加分項(xiàng)目不累計(jì)計(jì)算，加分材料審核原件收取復(fù)印件。

七、體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從到低分等額確定體檢人員。若考試總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)由高到低確定體檢人員，筆試成績(jī)也相同的則進(jìn)行加試。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸食毒品尿液檢驗(yàn)(簡(jiǎn)稱尿毒檢)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)另行通知。體檢在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集合以及未按規(guī)定參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的應(yīng)聘者，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)，其中尿毒檢為陽性的也確定為體檢不合格。

八、考察

對(duì)體檢合格人員采取查閱檔案、個(gè)別談話、走訪了解等方式，對(duì)考察對(duì)象的政治表現(xiàn)、德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察。

九、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，在會(huì)理在線及大會(huì)理網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員的姓名、出生年月、準(zhǔn)考證號(hào)、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、考試總成績(jī)、排名、資格證等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消擬聘用資格。

十、辦理聘用手續(xù)

1.公示期滿，擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘企業(yè)人力資源部門辦理相關(guān)手續(xù)，并簽訂勞動(dòng)合同(含試用期);本次招聘崗位聘用期3年，試用期為6個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，試用期滿考核不合格者，不予聘用。聘用期滿，根據(jù)公司考核結(jié)果及意見決定是否續(xù)聘。

2.薪酬待遇按《會(huì)理市裕糧糧油有限公司職工工資實(shí)施辦法(試行)》執(zhí)行。試用期間待遇標(biāo)準(zhǔn)按同職級(jí)人員薪酬的80%執(zhí)行。

十一、遞補(bǔ)

因體檢、考察放棄和不合格、公示自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)的空缺，在進(jìn)入面試人員中按考試總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

十二、工作監(jiān)督

為此次招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性與嚴(yán)肅性，會(huì)理市紀(jì)委監(jiān)委派駐國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢組、會(huì)理市發(fā)展和改革局將對(duì)整個(gè)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

會(huì)理市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢組監(jiān)督電話：0834-5630352

會(huì)理市發(fā)展和改革局監(jiān)督電話：0834-5622714

會(huì)理市裕糧糧油有限公司咨詢電話：0834-5690431

十三、其他事項(xiàng)

本次公開招聘采取電話通知、網(wǎng)絡(luò)公示的方式公布進(jìn)入各環(huán)節(jié)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘者應(yīng)按要求填寫聯(lián)系電話，并保持通訊暢通。如因通訊不暢或本人其他原因不能按時(shí)參加筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的，視為自動(dòng)放棄。凡未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員，均不再另行通知。本公告由會(huì)理市裕糧糧油有限公司負(fù)責(zé)解釋。

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1.會(huì)理市裕糧糧油有限公司2024年公開招聘工作人員崗位表

2.會(huì)理市裕糧糧油有限公司2024年公開招聘工作人員報(bào)名表

（責(zé)任編輯：小今）