長江財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司（簡稱長江財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)）成立于2011年11月18日，總部設(shè)在武漢，是湖北省首家全國性法人財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司，是湖北省委、省政府管理的國有金融企業(yè)，注冊資本金27.97億元人民幣。長江財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)已在湖北區(qū)域?qū)崿F(xiàn)機(jī)構(gòu)全覆蓋，并在省外設(shè)立多家分公司，業(yè)務(wù)范圍涉及全國主要行政區(qū)域。長江財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)經(jīng)營范圍為財(cái)產(chǎn)損失保險(xiǎn)、責(zé)任保險(xiǎn)、信用保險(xiǎn)和保證保險(xiǎn)、短期健康保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)、上述業(yè)務(wù)的再保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、國家法律法規(guī)允許的保險(xiǎn)資金運(yùn)用業(yè)務(wù)、經(jīng)保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)的其他保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，形成涵蓋12個(gè)大類、200多個(gè)主險(xiǎn)、2000多個(gè)附加險(xiǎn)的產(chǎn)品體系。

長江財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)四川分公司成立于2017年8月，下轄1家中心支公司、1家支公司。四川分公司堅(jiān)持以“立足股東、循序漸進(jìn)、優(yōu)勢發(fā)展”為原則，推動(dòng)實(shí)施“差異化競爭、盈利式發(fā)展”戰(zhàn)略，堅(jiān)定不移地推進(jìn)分公司升級轉(zhuǎn)型，現(xiàn)誠邀精英人才加盟，共謀發(fā)展。

一、招聘崗位

四川分公司樂山中心支公司主要負(fù)責(zé)人

二、招聘崗位職責(zé)及任職要求

（一）崗位職責(zé)

1.貫徹落實(shí)分公司各項(xiàng)經(jīng)營、管理制度，負(fù)責(zé)保費(fèi)達(dá)成、利潤指標(biāo)等各項(xiàng)經(jīng)營kpi的達(dá)成，確保本機(jī)構(gòu)不發(fā)生重大經(jīng)營、管理、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；

2.負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)各產(chǎn)品銷售推動(dòng)的組織和指導(dǎo)，保證業(yè)務(wù)合理增長，確保市場占有率逐步提高；

3.指導(dǎo)本機(jī)構(gòu)支公司、業(yè)務(wù)部、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理工作，建設(shè)銷售隊(duì)伍；

4.加強(qiáng)與當(dāng)?shù)乇O(jiān)管機(jī)關(guān)、政府職能部門聯(lián)系，協(xié)調(diào)分公司職能部門、本機(jī)構(gòu)內(nèi)部工作關(guān)系；

5.負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)日常人員、職場等管理。

（二）任職要求

1.應(yīng)當(dāng)符合監(jiān)管任職資格要求，并在當(dāng)?shù)鼐哂幸欢ǖ纳鐣?huì)資源。

2.從事金融工作3年以上或者從事經(jīng)濟(jì)工作5年以上，并具有下列任職經(jīng)歷之一：

（1）擔(dān)任保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)高級管理人員2年以上；

（2）擔(dān)任保險(xiǎn)公司分公司、中心支公司部門負(fù)責(zé)人、支公司負(fù)責(zé)人以上職務(wù)2年以上；

（3）擔(dān)任其他金融機(jī)構(gòu)高級管理人員2年以上；

（4）擔(dān)任國家機(jī)關(guān)、大中型企業(yè)相當(dāng)管理職務(wù)3年以上。

3.年齡要求：1980年1月1日以后出生。

4.學(xué)歷要求：應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

5.近5年內(nèi)無監(jiān)管部門處罰記錄；無嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)違法行為，無刑事處罰記錄。

6.符合監(jiān)管部門和公司履職回避要求。

7.身心健康，具備履行職責(zé)所需正常身體條件。

三、招聘程序

招聘工作按照公開報(bào)名、資格審核、履歷評價(jià)、面試、體檢、考察/背景調(diào)查、公示等程序進(jìn)行。本次招聘通過長江財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司官方網(wǎng)站、微信公眾號、智聯(lián)招聘等方式公開發(fā)布招聘信息。

四、薪酬待遇

聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期簽訂經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書，試用期考核合格，予以正式聘用；試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合崗位條件要求的，一律取消聘用資格。公司將為聘用人員提供具有市場競爭力的薪酬待遇，同時(shí)提供豐富的培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉機(jī)會(huì)，為人才搭建廣闊的工作展現(xiàn)平臺和職業(yè)發(fā)展機(jī)遇。

五、應(yīng)聘方式及有關(guān)事項(xiàng)

（一）報(bào)名方式：請準(zhǔn)確、完整填寫《應(yīng)聘人員登記表》（見附件），將應(yīng)聘人員登記表電子版(附照片)以及個(gè)人簽名后的掃描件、個(gè)人學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證件證書的掃描件、個(gè)人身份證掃描件等足以證明應(yīng)聘條件的材料，一并發(fā)送至hr@cjbx.com.cn郵箱，郵件主題請注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。應(yīng)聘者對應(yīng)聘信息真實(shí)性負(fù)責(zé)，公司對應(yīng)聘者信息將予以保密。

（二）報(bào)名崗位時(shí)間：自公告發(fā)布起兩個(gè)月內(nèi)有效。

（三）請確保個(gè)人手機(jī)號碼、電子郵件等聯(lián)系方式填寫準(zhǔn)確，請保持通訊暢通，以便接收相關(guān)信息；報(bào)名條件審核不合格或面試不合格的，恕不另行通知。

六、其他

招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：

聯(lián)系電話：027-83766666-9830

附件：應(yīng)聘人員登記表.docx

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