按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))《四川省社區(qū)專職工作者管理暫行辦法》(川組通〔2023〕1號(hào))等文件精神，經(jīng)研究，決定從西區(qū)社區(qū)黨組織書記中考核招聘1名街道事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告在攀枝花市西區(qū)人民政府網(wǎng)http://www.pzhsxq.gov.cn/發(fā)布)。

一、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象。

在西區(qū)連續(xù)任職滿兩屆、近3年年度考核為稱職及以上且至少有一次為的現(xiàn)職社區(qū)黨組織書記，任職時(shí)間計(jì)算到2023年10月16日。

(二)基本條件。

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

(1)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和祖國統(tǒng)一，思想政治素質(zhì)好;

(2)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，恪守職業(yè)道德，遵守社會(huì)公德，誠實(shí)守信，品行端正;

(3)熱愛基層工作，善于聯(lián)系服務(wù)群眾，吃苦耐勞，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，工作業(yè)績突出;

(4)具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;

(5)男性年齡在50周歲及以下(1972年10月16日及以后出生)，女性年齡在45周歲及以下(1977年10月16日及以后出生);

(6)具備正常履行職責(zé)的身體條件;

(7)符合招聘崗位要求的其他條件(詳見附件1)。

2.有下列情形之一者，不得報(bào)考：

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)曾被開除中共黨籍、開除公職的;

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)(務(wù))處分的;

(5)任職期間本社區(qū)發(fā)生重大責(zé)任事故的;

(6)按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;

(7)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

特別提示：不符報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

二、招聘單位及名額

本次招聘為編制內(nèi)招聘。具體招聘單位及名額詳見《攀枝花市西區(qū)2023年面向社區(qū)黨組織書記考核招聘為事業(yè)單位工作人員崗位情況表》(以下簡稱《崗位表》，見附件1)。

三、招聘方式

本次招聘采取雙向選擇、直接考核的方式進(jìn)行。

四、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式

本次考核采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。

2.報(bào)名時(shí)間

2023年10月16日-20日(上午9:00-11:30，下午15:00-17:30)。

3.報(bào)名地點(diǎn)

攀枝花市西區(qū)人力資源和社會(huì)局三樓308辦公室(攀枝花市西區(qū)蘇鐵中路297號(hào))

4.報(bào)名辦法

報(bào)考人員登錄攀枝花市西區(qū)人民政府網(wǎng)下載《攀枝花市西區(qū)2023年面向社區(qū)黨組織書記考核招聘為事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》(以下簡稱《報(bào)名信息表》，見附件2)，真實(shí)、準(zhǔn)確填寫相關(guān)報(bào)名信息?，F(xiàn)場報(bào)名時(shí)須提供如下資料：

(一)《報(bào)名信息表》2份(見附件2，請(qǐng)A4紙雙面打印，并按要求張貼近期2寸免冠證件彩色照片);

(二)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;

(三)畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份;

(四)任職文件及近3年年度考核結(jié)果證明材料各1份。

請(qǐng)報(bào)考人員將以上材料按順序裝訂成冊(cè)到現(xiàn)場報(bào)名。

5.資格審查

資格審查工作貫穿考核全過程。在考核的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合崗位要求情形或弄虛作假的，均取消其資格，且責(zé)任自負(fù)。

(二)考核

1.開考比例。經(jīng)報(bào)名、資格審核，符合招聘崗位條件的，可直接進(jìn)行考核。招聘崗位和應(yīng)聘人數(shù)不低于1:3;如達(dá)不到上述比例的，最低降至1:2;達(dá)不到1:2的，取消本次招聘。招聘崗位取消情況將于考核前通過攀枝花市西區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.pzhsxq.gov.cn/)公告。

2.考核評(píng)分。按照考核崗位資格條件進(jìn)行考核。考核重點(diǎn)是考察考生的事業(yè)心責(zé)任感、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)溝通能力、知識(shí)應(yīng)用及創(chuàng)新能力、群眾工作能力以及專業(yè)知識(shí)掌握程度等多個(gè)方面。同時(shí)對(duì)思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核。考核滿分為100分，考核成績低于70分的為考核不合格，不得進(jìn)入體檢和考察。

考核時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢

考核合格者參加體檢，按規(guī)定統(tǒng)一組織到二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘體檢實(shí)施時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。

招聘單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求，復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員或體檢缺席者，不予聘用或取消聘用。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。因未按要求參加體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

(四)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓?wù)員錄用考察辦法》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。考察工作由區(qū)人力資源社會(huì)局組織實(shí)施?？疾熘攸c(diǎn)是考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

(五)公示

擬聘用人員確定后，由區(qū)人力資源社會(huì)局在攀枝花市西區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.pzhsxq.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

對(duì)公示期間沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的、不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

(六)聘用

1.經(jīng)考核、體檢、考察并經(jīng)公示合格者，按規(guī)定辦理聘用手續(xù);

2.審核確認(rèn)的擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到，招聘單位按國家有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。拒不報(bào)到的，取消聘用資格;

3.受聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿，經(jīng)招聘單位考核，合格的予以正式聘用;試用期間有嚴(yán)重違法違規(guī)行為或試用期滿不合格的，取消聘用;

4.新聘用人員實(shí)行服務(wù)期管理，須在街道工作5年及以上(含試用期)。

五、特別提示

(一)考生應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱本次招聘相關(guān)信息，因考生自身原因未能參加公開招聘各項(xiàng)程序的，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的相應(yīng)后果。

(二)報(bào)考者應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成考察、體檢、報(bào)到等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

(三)請(qǐng)考生確保聯(lián)系方式正確、暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)及時(shí)告知招考部門。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作接受攀枝花市西區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題將按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關(guān)規(guī)定對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督舉報(bào)電話：

攀枝花市西區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育和體育局紀(jì)檢監(jiān)察組：0812—5558076。

咨詢電話：

攀枝花市西區(qū)人力資源和社會(huì)局：0812-3869183。

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1.攀枝花市西區(qū)2023年面向社區(qū)黨組織書記考核招聘為事業(yè)單位工作人員崗位情況表

2.攀枝花市西區(qū)2023年面向社區(qū)黨組織書記考核招聘為事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表

攀枝花市西區(qū)區(qū)委組織部

攀枝花市西區(qū)人力資源和社會(huì)局

2023年10月9日

原標(biāo)題:中共攀枝花市西區(qū)區(qū)委組織部 攀枝花市西區(qū)人力資源和社會(huì)局關(guān)于攀枝花市西區(qū)2023年面向

文章來源:http://www.pzhsxq.gov.cn/zwgk/gsgg/10006673.shtml

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