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南充市嘉陵區(qū)2023年考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位人員10人

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根據(jù)《關于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員的通知》(川人社發(fā)〔2023〕4號)規(guī)定,南充市嘉陵區(qū)面向社會公開考核招聘10名醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將公開考核招聘有關事項公告如下:

  一、招聘對象、范圍及基本條件

  (一)招聘對象和范圍

  機關事業(yè)單位在編人員不屬于本次考核招聘范圍。具體崗位和招考條件詳見附件1。

  (二)基本條件

  1.報考者應同時具備的條件

  (1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責任感。

  (2)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。

  2.具有下列情形之一的,不列入本次公開考核聘用人選

  (1)曾受過各類刑事處罰或在校期間受過紀律處分的;

  (2)曾被開除公職的;

  (3)涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結(jié)論的;

  (4)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》的相關規(guī)定應當回避的;

  (5)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務員及尚在規(guī)定的最低服務期限內(nèi)不能流動的(時間計算截至2023年11月8日);

  (6)按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人;

  (7)有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

  二、公開考核招聘程序

  (一)報名和資格審查

  報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。資格審查在報名時一并進行。

  1.報名和資格審查時間:2023年11月9日上午8:30—12:00,15:00-18:00。

  2.報名和資格審查地點:南充市嘉陵區(qū)人力資源和社會保障局六樓會議室(嘉陵區(qū)建業(yè)路2號)。

  3.需提供的資料:

  (1)《南充市嘉陵區(qū)2023年公開考核招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2)。

  (2)本人有效二代身份證原件及復印件1份。

  (3)本人有效畢業(yè)證原件及復印件1份。

  (4)本人學信網(wǎng)上的《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份。

  (二)《筆試準考證》或《面試通知書》通知書領取時間:資格審查合格人員發(fā)放《筆試準考證》或《面試通知書》。根據(jù)考生報名人數(shù),最終確定筆試或面試時間,《筆試準考證》或《面試通知書》領取通知以考生所留電話告知方式進行,如因考生未接電話或所留電話不準確導致無法聯(lián)系考生,由考生自行負責。

  (三)考核方式和時間

  1.本次考核采用筆試和面試方式進行

  招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)比例超過1:20的,先進行筆試,依據(jù)筆試成績從高到低進行排名,按1:5的比例確定面試的人員,與最后一名筆試成績相同的人員,一并進入面試環(huán)節(jié);招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)比例低于或等于1:20的,直接進行面試;招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)低于1:3的,由單位申請,經(jīng)區(qū)人社局審核同意,可將比例調(diào)整至1:2,若仍未達到,則取消當次考核計劃。

  2.筆試時間、地點與范圍(需要先進行筆試的崗位)

  (1)筆試時間、地點:詳見《筆試準考證》。

  筆試當日,考生憑本人有效身份證原件、《筆試準考證》原件,按規(guī)定時間、指定地點參加筆試。上述證件不齊備以及未按規(guī)定時間到考場簽到候考的視為自動放棄招聘資格,責任由考生自負。

  (2)筆試范圍:衛(wèi)生綜合知識及招聘崗位專業(yè)知識,不指定教材。

  3.面試時間、地點與范圍

  (1)面試報到時間、地點:詳見《面試通知書》。

  面試當日,考生憑本人有效身份證原件、《面試通知書》原件,按規(guī)定的時間、指定地點準時簽到候考。簽到時,上述證件不齊備以及未按規(guī)定時間到考場簽到候考的視為自動放棄面試資格,責任由考生自負。

  (2)面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。

  (3)面試范圍:綜合能力分析及招聘崗位專業(yè)能力素質(zhì)。

  4.成績計算

  (1)按面試成績從高到低依次等額確定體檢對象,所有報考者結(jié)構(gòu)化面試成績低于70分者不予聘用。需要先進行筆試的崗位,其成績只作為能否進入第二輪結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)的依據(jù),不計入最終總成績計算。

  (2)所有成績實行百分制,按四舍五入原則保留小數(shù)點后兩位。如果出現(xiàn)考生結(jié)構(gòu)化面試成績相同的情況,則采取加試(面試)辦法確定體檢人員,將加試成績高者確定為體檢對象。

  三、體檢

  (一)體檢標準

  體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕07號)等規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核實施體檢時,如國家出臺新的體檢規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。

  (二)體檢時間和地點

  體檢時間和地點另行通知,未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢,或未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動棄權(quán)。

  (三)復檢及遞補

  初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知3個工作日內(nèi)申請復檢一次,逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準。復檢醫(yī)院由單位通知在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準。

  因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,經(jīng)區(qū)人社局同意,按照考核成績從高分到低分依次等額遞補體檢人員。

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