漢源縣工業(yè)園區(qū)供排水有限公司是漢源縣工業(yè)園區(qū)開發(fā)投資有限公司全額出資成立的一家國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，主要從事四川漢源工業(yè)園區(qū)內(nèi)的供排水業(yè)務(wù)、生產(chǎn)生活用水供應(yīng)管道設(shè)施建設(shè)與經(jīng)營(yíng)、污水處理設(shè)施建設(shè)與經(jīng)營(yíng)、水利水電工程建設(shè)與經(jīng)營(yíng)的綜合性企業(yè)。公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)招聘污水處理廠工作人員6名，現(xiàn)將相關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

1、政治要求：遵紀(jì)守法、品行端正，思想政治素質(zhì)好，德才兼?zhèn)?，作風(fēng)優(yōu)良，事業(yè)心強(qiáng)，有較強(qiáng)的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)；誠(chéng)信敬業(yè)，品行端正，無違法記錄。

2、學(xué)歷要求：具備招聘崗位信息表要求的學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)和其他條件。

3、年齡要求：擬招聘各崗位年齡要求，詳招聘信息表。

4、工作閱歷：擬招聘各崗位工作閱歷，不低于招聘崗位信息表要求，有工作經(jīng)歷要求的以原單位加蓋鮮章工作證明材料為準(zhǔn)。

5、其他要求：尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，曾因犯罪受過刑事處罰的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不能報(bào)考。

二、招聘計(jì)劃

本次公開招聘計(jì)劃名額共計(jì)6名，其中技術(shù)主管1名、辦公室文員1名、生產(chǎn)科科員2名、化驗(yàn)員1名、機(jī)修員1名，具體要求見招聘崗位信息表（下表）。

招聘崗位信息表

序號(hào)	崗位及職責(zé)	招聘名額	學(xué)歷及專業(yè)要求	年齡要求	其他報(bào)考條件	備注
1	技術(shù)主管，負(fù)責(zé)廠區(qū)生產(chǎn)運(yùn)行、工藝技術(shù)規(guī)范落實(shí)、主管生產(chǎn)流程、技術(shù)方案、化驗(yàn)數(shù)據(jù)審核、生產(chǎn)報(bào)表的審核、安全生產(chǎn)、廠區(qū)環(huán)境、內(nèi)部的生產(chǎn)協(xié)調(diào)、規(guī)章制度和操作規(guī)程的制定和執(zhí)行，執(zhí)行廠長(zhǎng)下的工作任務(wù)，做好質(zhì)量、故障的控制，及時(shí)向廠長(zhǎng)匯報(bào)工作情況。	1	?？萍耙陨希h(huán)境監(jiān)測(cè)與治理技術(shù)、環(huán)境工程技術(shù)、給排水工程、環(huán)境工程專業(yè)	45歲以內(nèi)	具有相同或相近崗位5年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先
2	辦公室文員，負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、廠區(qū)資料的整理歸檔、會(huì)議安排、辦公生活用品的領(lǐng)用、備品配件、消耗品和生產(chǎn)用具的登記和統(tǒng)計(jì)。執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。	1	?？萍耙陨希瑢I(yè)不限	35歲以內(nèi)	有較強(qiáng)文字功底，能熟悉使用計(jì)算機(jī)，熟練使用日常辦公軟件	無
3	生產(chǎn)科科員（污水工藝類），負(fù)責(zé)廠區(qū)生產(chǎn)設(shè)備的操作、巡視、配合機(jī)電修理人員維修設(shè)備；執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。	1	?？萍耙陨?，環(huán)境監(jiān)測(cè)與治理技術(shù)、環(huán)境工程技術(shù)、給排水工程、環(huán)境工程專業(yè)	35歲以內(nèi)	無	具有污水處理廠工證優(yōu)先
4	生產(chǎn)科科員（中控系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)類），負(fù)責(zé)監(jiān)控、自控系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)、填寫生產(chǎn)報(bào)表，及時(shí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。	1	專科及以上，計(jì)算機(jī)、物聯(lián)網(wǎng)、電氣自動(dòng)化專業(yè)	35歲以內(nèi)	無	無
5	化驗(yàn)員，主要負(fù)責(zé)日常的取樣監(jiān)測(cè)化驗(yàn)、化驗(yàn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)資料歸檔、按要求填報(bào)各種監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)、監(jiān)控檢查在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)及運(yùn)行情況。執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。	1	?？萍耙陨?，專業(yè)不限	35歲以內(nèi)	具備污水處理工證或化學(xué)分析工證	具有污水處理化驗(yàn)工作2年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先
6	機(jī)修員，主要負(fù)責(zé)廠區(qū)設(shè)備的巡檢、維護(hù)和保養(yǎng)、填報(bào)維護(hù)保養(yǎng)記錄，對(duì)出現(xiàn)的設(shè)備故障及時(shí)處理。執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。	1	高中及以上	45歲以內(nèi)	具備以下證書之一：電工證、鉗工證、電工職業(yè)等級(jí)證、鉗工職業(yè)等級(jí)證、或以上專業(yè)的高級(jí)技工證	具有污水處理廠機(jī)修工作經(jīng)歷者優(yōu)先

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：報(bào)名時(shí)間：2018年8月28日9時(shí)至2018年8月30日17時(shí)截止；面試時(shí)間另行通知。

2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方法，報(bào)名地點(diǎn)：漢源縣工業(yè)園區(qū)供排水有限公司辦公室（漢源縣富林鎮(zhèn)濱湖大道2段205號(hào)電力公司辦公樓4樓辦公室）。

聯(lián)系人：張玉萍，聯(lián)系電話：0835—4298850；13547462690

3、報(bào)名須知:報(bào)考人員需本人親自攜帶有效居民身份證、戶口本和聘用崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書和資格證書。以上各項(xiàng)報(bào)名證件均需提供原件和復(fù)印件（復(fù)印件需簽署姓名并注明與原件一致），委托他人代辦的需出具本人親自簽名的委托書。

4、報(bào)考人員須填寫“招聘工作人員報(bào)名表”（報(bào)名表見招聘公告附件），報(bào)名表個(gè)人簡(jiǎn)歷部分不低于300字，提供2寸近期正面免冠白底照片兩張。

5、對(duì)弄虛作假，偽造證件證明取得報(bào)名資格者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其聘用資格。

（二）資格審查

根據(jù)崗位要求，統(tǒng)一對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。不符合招聘條件的，不能進(jìn)入下一程序。資格審查包括報(bào)名時(shí)資格審查、聘用前的考察審查環(huán)節(jié)，如有一環(huán)節(jié)不符合聘用條件的，取消聘用資格。

（三）面試

采取直接面試擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。面試人員比例不得低于3:1，若報(bào)名人數(shù)不足，適當(dāng)調(diào)整。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布；面試名次以手機(jī)短信方式予以告知。

（四）體檢

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，依據(jù)面試成績(jī)按1:1比例確定體檢對(duì)象進(jìn)行常規(guī)體檢。因體檢不合格缺額，按成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（五）考核

體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核?？己酥饕疾炜忌乃枷胝嗡刭|(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面情況，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)性、有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。因考核不合格致使聘用人員達(dá)不到招聘指標(biāo)的，按總成績(jī)從高分到低分順序予以遞補(bǔ)。

（六）公示和聘用

對(duì)經(jīng)考核合格的對(duì)象進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為7天。公示期滿，沒有反映被招聘人員問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，予以辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映被招聘人員問題并經(jīng)查實(shí)影響被聘用的，不予聘用。

四、聘用和待遇

（一）體檢合格后的擬聘用人員，試用期3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核符合崗位要求的，依法簽訂正式勞動(dòng)合同。試用期考核不合格者，不予以聘用。

（二）試用期間工資按不低于雅安市最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)生活補(bǔ)貼費(fèi)；試用期滿經(jīng)考核合格人員按公司薪酬制度和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行工資福利待遇。

（三）所有招聘人員食宿自行解決，安全自行負(fù)責(zé)。

五、招聘信息發(fā)布。通過漢源之窗、黨政網(wǎng)等媒體向社會(huì)發(fā)布招聘信息公告。

六、本公告由漢源縣工業(yè)園區(qū)供排水有限公司負(fù)責(zé)解釋。

漢源縣工業(yè)園區(qū)供排水有限公司

2018年8月21日

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