[今日招聘遴選網導語]今日招聘遴選網為您整理了2019年四川成都市郫都區(qū)新民場街道公開遴選優(yōu)秀年輕村（社區(qū)）后備干部公告（面向社會）。報名時間：2019年4月29日—5月28日。考試分為筆試和面試。

新民場街道公開遴選優(yōu)秀年輕村（社區(qū)）后備干部的公告

今日招聘遴選網訊 為貫徹落實中央及省市區(qū)關于鄉(xiāng)村振興重大決策部署，加快推進“智慧農業(yè)特色小鎮(zhèn)”建設，著力破解鄉(xiāng)村振興基層后備人才制約問題，全面推動鄉(xiāng)村振興和基層治理等各項工作，新民場街道黨工委決定在全社會范圍內公開遴選一批優(yōu)秀年輕村（社區(qū)）后備干部，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、遴選范圍

（一）戶籍在新民場的退伍軍人、返鄉(xiāng)大學生、創(chuàng)業(yè)青年；

（二）戶籍在新民場的青年農民、農業(yè)職業(yè)經理人、致富帶頭人、外出經商務工人員；

（三）“一村一大”志愿者和機關企事業(yè)單位臨聘人員；

（四）黨組織關系在新民場符合條件的黨員；

（五）其他符合條件的優(yōu)秀人員。

二、遴選條件

（一）基本條件

1.擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質；

2.有良好的政治思想素質，擁護黨的路線、方針、政策；

3.遵紀守法，誠實守信，品行端正、人格健全；

4.安心在村（社區(qū)）基層崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感；

5.具有勝任崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力；

6.大專以上學歷，退伍軍人是黨員可放寬到高中及以上學歷；

7.年齡在40周歲及以下（以報名截止日為準）；獲得碩士研究生及以上學歷和學位人員、或者具有職位對應的副高級及以上專業(yè)技術職務人員年齡可放寬到45周歲；

8.身體健康，符合崗位要求的身體條件；

9.符合崗位要求的其它條件。

(二) 以下人員不得報考：

1.截止2019年9月10日仍在校就讀的人員；

2.曾在村（社區(qū)）工作被辭退或主動辭職的；

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

4.曾被開除公職或在機關（含參照公務員法管理事業(yè)單位）、事業(yè)單位被辭退的；

5.在各級公務員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員；

6.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的；

7.不能提供職位要求的畢業(yè)證書、學位證書，其它資格條件資料等原件的，或不符合遴選對象、遴選條件的；

8.有關法律或規(guī)定不適于作為村（社區(qū)）后備干部的。

三、遴選方式

（一）公開報名階段

1.報名時間：2019年4月29日上午9時起至2019年5月28日下午17時止。（今日招聘遴選網提醒您：不要錯過公務員遴選考試的重要時間節(jié)點）

2.報名方式：凡是符合條件人員可前往郫都區(qū)新民場街道黨政辦公室現(xiàn)場報名；也可以發(fā)送簡歷到2356663297@qq.com報名。（報名聯(lián)系人：楊老師，聯(lián)系電話：028-87975906）。

3.報名表下載方式：電腦登錄https://mail.163.com，用戶名輸入：pdqxmc@163.com，密碼：xmc87975906，點擊“紅旗郵件”即可下載。

4.報名資料：報名人員需認真按照要求填寫個人基本信息，并附電子寸照。

5.資料復核：經簡歷初篩，符合報名條件的人員需攜帶身份證復印件、學歷證書或學位證書等相關證明資料到新民場街道黨政辦進行復核，以電話通知為準。

（二）考試階段

由新民場街道黨工委以鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略及新民場建設“智慧農業(yè)精致小鎮(zhèn)”規(guī)劃建設為背景組織考試。

（三）面試階段

新民場街道黨工委邀請本土專家、村（社區(qū)）優(yōu)秀支部書記代表等組成評委組，就相關方面提出問題，考評參選人綜合素質，現(xiàn)場進行綜合打分，綜合排名后，確定初步人選名單。

（四）綜合考察階段

新民場街道黨工委根據(jù)初步人選情況，對人選的年齡、學歷及身體健康狀況等基本情況進行復核，并前往初步人選生活所在地和工作單位有針對地了解掌握個人現(xiàn)實表現(xiàn)情況，并經相關部門政審。新民場街道黨工委召開專題會議確定初步后備干部培養(yǎng)人選，并對外進行公示（公示期為5個工作日），接受廣大群眾監(jiān)督。

（五）人選確定階段

公示期滿無異議后確定的人選名單，提交新民場街道黨工委會議審議通過，并報相關部門備案后，確定最終的后備干部人選。

四、遴選結果運用

（一）培養(yǎng)方式

通過公開方式遴選確定的村（社區(qū)）后備干部培養(yǎng)人選，新民場街道黨工委采取跨區(qū)域、跨行業(yè)掛職鍛煉的方式進行培養(yǎng)。掛職期間，由新民場街道根據(jù)實際情況，給予適當生活補貼。

（二）培養(yǎng)使用

掛職期滿后，經綜合考察合格的，作為村（社區(qū)）后備干部；經綜合考察不合格的，不再作為后備干部，停止發(fā)放生活補貼。

附件：成都郫都區(qū)新民場街道遴選優(yōu)秀村（社區(qū)）年輕后備干部個人簡歷.docx

2019年4月28日

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